שי מזרחי

יועץ בתחומי למידה, חדשנות ופיתוח ארגוני

OUT-COME-IN

לומדים-מחדשים-משתפים

החזון שלנו הוא הבאת ערך מוסף חדש לשיטות הניהול בארגון באמצעות ייזום וליווי תהליכי למידה, חדשנות ופיתוח ארגוני מוכווני חצ"בים (חוסרים, צרכים ובעיות); לצורך התאמתו למציאות הארגונית, לסביבת השוק ולמגמותיו ולשיפור תוצאות הארגון (עסקיות | ציבוריות).

"משהו גדול קורה. אי אפשר לפספס את זה. החיים שלנו משתנים במהירות ובאופן דרמטי בכל מיני תחומים - וזה מסחרר...
שינויים אלה מספקים אפשרויות עצומות ליחידים או לקבוצות - להציל את העולם - או להרוס אותו."

תומס ל' פרידמן

מי אני?

  • שי מזרחי, בעלים ומנכ"ל חברת Out-Come-In.

  • מומחה בתהליכים חוצי ארגון; בגיבוש והובלת תפיסות הפעלה ותוכניות; ובניהול עבודת מטה בארגונים גדולים ובינוניים.

  • סא"ל במיל', 25 שנות שירות בצה"ל בתפקידי פיקוד ומטה, מתוכן 11 שנים באגף המבצעים של המפקדה הכללית.

תחומי השירות

  • ייעוץ והכוונה למנהלים ולמובילי שינוי

  • הרצאות מקצועיות והרצאות העשרה למנהלים

  • סדנאות פיתוח, ליווי והעצמה למנהלים

  • גיבוש חזון ארגוני, ייעוד ותפקידים

  • פיתוח מתודולוגיות ארגוניות לעיצוב, לתכנון ולניהול

  • ייזום ופיתוח תוכניות עבודה, יעדים ומשימות

  • אפיון ומיקוד תהליכים חוצי ארגון ותפיסות הפעלה

לקוחות היעד ומיקוד הפניות

חברות וארגונים במגזר הפרטי

רשויות מקומיות

חברות ביטחוניות וארגוני ביטחון

ארגונים במגזר הציבורי

תודה רבה!

נציגנו יחזרו אלייך בהקדם.